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没有较好的拓展培训公司，只有适合你的方案
来源：重庆拓展 发布时间：2021年03月05日
客户在选择拓展训练公司的时候，也会有这样的疑问。哪家拓展训练公司比较好？首先，不好判断；其次，培训活动不适用。
如果客户无法判断扩张公司的好坏，他们会认为扩张公司的实力差不多，区别只是价格。所以客户选择了价格较低的培训机构，因为没有人会在“一样东西”上花高价。培训结束后，客户会长叹一声，“原来传说中的外向型培训也就这样，被忽悠了，被忽悠了”。
当公司想重新组织所有员工活动时，突然客户听到“拓展训练”这个词，赶紧摇头回避。这种事情发生过很多，很多朋友在聊天中都表达过这样的感受。作为一名拓展训练师，他不禁尴尬地笑了笑。
其实这种现象就像给我买衣服一样。现在很难区分真运动服和高仿运动服。还好去了越来越强大的网络买了。我买的东西虽然便宜，但是大部分都不是正版授权的，戴了几天就会喊。本来这个牌子的衣服就这样。衣服一点都不舒服。“这是事实。我很容易因为一笔不成功的交易，而降低对同一品牌所有产品的评价。
如果你是专业人士，想为公司建个联盟，你会选择更多的项目。
如果你是业余爱好者或者之前没有参与过，可以选择一个比较弱的拓展项目。
如果是半娱乐半联盟，可以选择景点的朝向，也可以达到边建联盟边玩的目的。
没有较好的拓展培训公司，只有适合你的方案。根据你的活动需求，设定的活动方案能满足企业目标。
我在业内看到过这样一个例子：学员早上到达训练基地后，按照节目流程进行活动，每个小团队都很照顾自己。一旦他们没有时间和整体概念，就失去了游戏的基本意义。面对这样的团队，一天下来是不可能达到团队整合基本的目标的，显然这个拓展活动是失败的。
总结一点，我们把大部分责任归结于教练缺乏规范一个团队的能力，因为本着服务为主，客户至上的原则，很明显问题出在教练身上。当然这和老师教学生是不一样的。作为已经步入社会的员工，我们的学习能力完全没有问题。问题在于我们对事物的参与程度，是否对事物有高度的好奇。
如果客户无法判断扩张公司的好坏，他们会认为扩张公司的实力差不多，区别只是价格。所以客户选择了价格较低的培训机构，因为没有人会在“一样东西”上花高价。培训结束后，客户会长叹一声，“原来传说中的外向型培训也就这样，被忽悠了，被忽悠了”。
当公司想重新组织所有员工活动时，突然客户听到“拓展训练”这个词，赶紧摇头回避。这种事情发生过很多，很多朋友在聊天中都表达过这样的感受。作为一名拓展训练师，他不禁尴尬地笑了笑。
其实这种现象就像给我买衣服一样。现在很难区分真运动服和高仿运动服。还好去了越来越强大的网络买了。我买的东西虽然便宜，但是大部分都不是正版授权的，戴了几天就会喊。本来这个牌子的衣服就这样。衣服一点都不舒服。“这是事实。我很容易因为一笔不成功的交易，而降低对同一品牌所有产品的评价。
如果你是专业人士，想为公司建个联盟，你会选择更多的项目。
如果你是业余爱好者或者之前没有参与过，可以选择一个比较弱的拓展项目。
如果是半娱乐半联盟，可以选择景点的朝向，也可以达到边建联盟边玩的目的。
没有较好的拓展培训公司，只有适合你的方案。根据你的活动需求，设定的活动方案能满足企业目标。
我在业内看到过这样一个例子：学员早上到达训练基地后，按照节目流程进行活动，每个小团队都很照顾自己。一旦他们没有时间和整体概念，就失去了游戏的基本意义。面对这样的团队，一天下来是不可能达到团队整合基本的目标的，显然这个拓展活动是失败的。
总结一点，我们把大部分责任归结于教练缺乏规范一个团队的能力，因为本着服务为主，客户至上的原则，很明显问题出在教练身上。当然这和老师教学生是不一样的。作为已经步入社会的员工，我们的学习能力完全没有问题。问题在于我们对事物的参与程度，是否对事物有高度的好奇。
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很多企业通过拓展训练来发现团队问题并发现人才
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心理发展练习的本质是一种体验式训练
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